信網(wǎng)4月24日訊 本來在青島市嶗山區(qū)上班，卻因公司在高新區(qū)開設(shè)了一條口罩生產(chǎn)線，就被強(qiáng)制要求到高新區(qū)上班。上下班的不方便以及工作時間的延長，讓青島高科通信股份有限公司的王先生苦不堪言。信網(wǎng)(0532-80889431)從該公司相關(guān)負(fù)責(zé)人處獲悉，在將工人調(diào)至高新區(qū)之前，公司都詢問過是否愿意調(diào)至新公司，并得到他們的允許。

據(jù)王先生介紹，青島高科通信股份有限公司地址在青島嶗山區(qū)株洲路86號，是一家通信類企業(yè)，員工每天上班時間是8點(diǎn)半。

在2020年疫情期間，公司在青島高新區(qū)建了一個口罩生產(chǎn)線。因為缺工人，所以青島高科通信股份有限公司強(qiáng)制讓王先生等人去高新區(qū)工作?！懊刻煲?點(diǎn)多就要從公司坐班車去高新區(qū)，到高新區(qū)了正好8點(diǎn)半，晚上8點(diǎn)下班，班車送到嶗山區(qū)的公司這邊就已經(jīng)9點(diǎn)了，這一來一回占用了我們太多的時間?！?/p>

并且，王先生介紹稱，在高新區(qū)上班期間，公司也不算加班不給任何補(bǔ)助，工資還是按照之前的來發(fā)。上述情況，讓王先生認(rèn)為，公司私自調(diào)崗位違反勞動合同，工作崗位性質(zhì)發(fā)生變化，此行為不合理。

為了解此事具體情況，信網(wǎng)聯(lián)系到了青島高科通信股份有限公司，其相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，在將工人調(diào)至高新區(qū)之前，公司都詢問過是否愿意調(diào)至新公司，并得到他們的允許。

對于工作時間延長，卻沒有任何補(bǔ)助一事，該工作人員未作正面回應(yīng)，只是稱目前嶗山區(qū)勞動監(jiān)察部門已經(jīng)介入，公司也在努力解決，具體情況以勞動監(jiān)察部門所作調(diào)查為準(zhǔn)。

信網(wǎng)獲悉，此事經(jīng)青島市嶗山區(qū)勞動監(jiān)察大隊落實(shí)，4月21日，勞動保障監(jiān)察員已對該單位下達(dá)了《勞動保障監(jiān)察調(diào)查詢問通知書》，要求單位提供相關(guān)材料到嶗山區(qū)人社局接受調(diào)查。4月23日，已經(jīng)約談該公司相關(guān)負(fù)責(zé)人，目前，案件正按勞動保障監(jiān)察程序進(jìn)行處理中。

“我們看過員工的勞動合同了，里面約定的工作地區(qū)是青島，所以只要是在青島范圍內(nèi)調(diào)動，都沒有問題。但是如果該公司未經(jīng)員工同意，私自變更勞動合同里面的工作崗位，以及強(qiáng)制員工加班加點(diǎn)工作，建議員工搜集相關(guān)證據(jù)，來勞動監(jiān)察大隊進(jìn)行投訴，我們將依法進(jìn)行勞動仲裁?！毕嚓P(guān)工作人員介紹道。信網(wǎng)記者 岳祥